A Itaipu Binacional e a Coordenadoria Estadual da Mulher em Situação de Violência Doméstica e Familiar do Paraná (Cevid) firmaram um Acordo de Cooperação Técnica que possibilitará a criação de convênios para capacitação da rede de apoio e atendimento a mulheres em situação de violência, bem como para facilitadores que atuarão diretamente com agressores.

Os detalhes do Acordo foram discutidos na última quinta-feira (29), em uma reunião no Tribunal de Justiça do Estado do Paraná, em Curitiba (PR). Estiveram presentes o diretor jurídico da Itaipu Binacional, Luiz Fernando Delazari, e a coordenadora do Cevid, desembargadora Ana Lúcia Lourenço.

Assinado em 13 de agosto, o Acordo de Cooperação Técnica tem como objetivos a divulgação, consolidação e implementação dos instrumentos previstos na Lei Maria da Penha, além do desenvolvimento de ações para enfrentar todas as formas de violência contra a mulher.

A atual gestão da Itaipu Binacional tem se empenhado em diversas iniciativas para prevenir e combater a violência, incluindo a criação do Grupo Interno de Estudo de Combate aos Assédios e Discriminações, o fortalecimento do Comitê de Gênero, Raça, Diversidade e Inclusão, e o apoio a políticas públicas voltadas para a Responsabilidade Social.

De acordo com o diretor jurídico Luiz Fernando Delazari, “este tema está alinhado com a postura da empresa, que busca implementar ações para promover uma nova cultura de proteção e segurança para as mulheres. Recentemente, aderimos à Campanha Feminicídio Zero, reforçando nosso compromisso com a causa.”

A reunião também contou com a presença da advogada Ana Paula Zanatta, da Itaipu Binacional; do vice-coordenador da Cevid, juiz Marcos Antônio da Cunha Araújo; e da supervisora da Cevid, Bruna Caroline Monteiro Rosa.